¿Cómo ha cambiado el futuro del trabajo? | Resultados vs. tiempo

En los artículos pasados te hemos contado factores del mundo laboral que han cambiado tras la pandemia por el Coronavirus.

A continuación te explicaremos el cambio que habrá en los resultados y el tiempo.

¿Cómo ha cambiado el futuro del trabajo?

Resultados vs tiempo

A medida que nos adaptamos a los nuevos arreglos de trabajo, existe la tentación de monitorear a nuestro equipo. Actualmente, los empleadores controlan a sus equipos con la supervisión de pulsaciones de teclas, la lectura de mensajes de Slack o el análisis de las pantallas que ha compartido en Zoom. Pero, monitorear constantemente a tus empleados podría ser contraproducente.

Los empleados pueden sentir que su privacidad ha sido violada. Como consecuencia, pueden abandonar tu organización. También sofoca la innovación y señala que no confías en ellos, lo que disminuye la motivación y la productividad.

En el próximo artículo te contaremos acerca de la salud y bienestar

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