
¿Cómo ha cambiado el futuro del trabajo? | Resultados vs. tiempo
En los artículos pasados te hemos contado factores del mundo laboral que han cambiado tras la pandemia por el Coronavirus.
A continuación te explicaremos el cambio que habrá en los resultados y el tiempo.
¿Cómo ha cambiado el futuro del trabajo?
Resultados vs tiempo
A medida que nos adaptamos a los nuevos arreglos de trabajo, existe la tentación de monitorear a nuestro equipo. Actualmente, los empleadores controlan a sus equipos con la supervisión de pulsaciones de teclas, la lectura de mensajes de Slack o el análisis de las pantallas que ha compartido en Zoom. Pero, monitorear constantemente a tus empleados podría ser contraproducente.
Los empleados pueden sentir que su privacidad ha sido violada. Como consecuencia, pueden abandonar tu organización. También sofoca la innovación y señala que no confías en ellos, lo que disminuye la motivación y la productividad.
En el próximo artículo te contaremos acerca de la salud y bienestar
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